風俗って短期だけ働ける？引き止められない？揉めない？
至急まとまったお金が必要！
そんな時に手っ取り早くて確実なのが風俗バイトです。
でも…
風俗には抵抗がある
できれば風俗はしたくない
という人もいるでしょうし、一番効率のいい手段として風俗バイトを選ぶにしても
必要な額だけ稼いだら辞める
ズルズル風俗を続けたくない、短期だけ働きたい
という人もいるはずです。
一般のバイトしか経験がない女性や風俗が初めての女性が心配するのが
短期だけでも働ける？ということです。
例えば
大学・短大・専門学校の冬休みだけ、本業の昼職が休みになる年末年始の1週間だけ、働きたい。
どうしても30万円必要なので、その額に達したら辞めたい。←一般的な風俗店では無理なく働いて、1週間～10日が目安になる額です。
お給料日まであと○日！銀行口座にも財布にもお金はない。1日だけ風俗でバイトして食いつなぎたい！
こう思っている場合
短期だけ働きたいといって雇ってもらえるの？
→一般バイトの採用では断然不利ですよね…
辞める時に引き止められたり脅されたりして、辞めることができないなんて羽目にならない？
→「そもそも風俗店ってなんとなく怖いんだけど…」
こんな心配がありますよね。
実際には
短期だけでも全然働けます！
世間のそんな悪い・やばいイメージのお店は、イマドキほぼありません！風俗業界は働いてみると驚くほど普通で健全です。
とはいえ、風俗未経験・初心者の女性ならなかなか不安も払拭できないでしょうし、できるだけスムーズに働いて辞める方法を知りたいですよね？
この記事を読めばもう大丈夫です！
困った時の風俗頼み☆しちゃいましょう♪
なかなか辞めさせてくれない？それは悪質店！
辞める女性をしつこく引き止め、時には脅しに近いような言い方をする
ドラマ・映画・コミックにありそうな風俗店は、イマドキほとんどありません。
そんな事をしたら、女性が駆け込んだ警察・弁護士などが出てきて、下手すればお店の営業ができなくなってしまいます(-.-)
じゃあなんでそんな強引なイメージが広まっているのかというと…
江戸時代など昔むか～しの性産業って、人身売買に近かったんですよね。
貧しい家が娘を売りに出し、年期が明ける＝借金を返せるまでは必ず働かないといけない
そこにはどこで働く・いつ何時間働く・いつ辞めるという自由意志はありません。
でもそれって何百年も昔の話です。
今の風俗は、入退店も出勤シフトも女性の自由、これが基本です。
どうしても嫌なサービスをする必要もないし、無理なお客さんはNGを出すことだってできちゃうんです。
ただし、風俗店にとって働いてくれる風俗嬢はとっても大切な商品です。
風俗嬢がいなければ営業できません。
なので応募してきた女性には入店してより多く出勤して欲しいし、できれば辞めずにいて欲しいです。
なので
「是非うちで働いて」
「もう少し長く働けない？」
「週1・短時間でもいいから続けてくれたら…」
という勧誘・引き止めはあります。
これを一切されなかったら…
そのスタッフは相当仕事ができないか、残念ながらアナタのレベルや仕事ぶりがお店の求めている基準に全然達していない可能性が高いです。
特に指名がどんどん取れる人気嬢は、どこの風俗店でものどから手が出るほど「働いて欲しい」存在です。
なので軽い引き止めはありますが、そこではっきり「短期だけ」「辞めます」と伝えれば問題なく辞めることができるのが普通です。
そこで揉めたり脅しに近いことを言われるなどトラブルがあるようなお店は、優良風俗店とは言えません。
イマドキ珍しい悪質店だと言えるでしょう。
短期OKまたは体験入店OKのお店はオススメ
はっきりモノが言える女性はいいんです。
ちょっと流されやすい…
言い返すこと自体がユウウツ…
というおとなしい女性の場合、単なる引き止めもできるだけ少ない方がいいですよね？
そういう場合にオススメなのが、求人に「短期OK」または「体験入店制度あり」と書かれている風俗店です。
こういったお店は
気軽に試してみて、合わなければ辞める、また気が向いたら働きに来てね
という感じのスタンスなので、気軽にバイトを始めることができます。
短期だけ働きたいという女性も大歓迎ですよ♪
特に大手の風俗店・風俗グループには、どんどん女性が集まって来るので、無理に引き止めようとされることは少ないです。
ある程度大きな規模の風俗店・風俗グループでは、女性のための福利厚生的な制度も充実しているので、未経験者のはじめての風俗にはいいですよ♪
最初に短期だけ働きたいと伝えておく
短期だけでは採用されないのではと考えて、面接で何も言わず、1週間後に突然辞めると伝える
こういう働き方をしている風俗嬢がいないわけではありません。
でもできればこういう事は避けて欲しいです。
よく考えてみて下さい。
風俗に限らず一般のバイトでも、これをされたらお店は困りますよね？
例え短期バイトでも仕事をする以上、最低限の一般常識やエチケットは守りたいものです。
風俗店でも
明日から来ません
今日で辞めます
という辞め方ではなく、少なくとも2週間、できれば1か月以上前に、辞める日をお店に伝えておくのがマナーです。
きれいに辞めると、また何らかの事情で働きたい時にもすんなり出戻りできます。
短期だけ働きたい場合は、応募の際にその旨を伝えましょう。
そうすればいざ辞める時に、しつこく引き止められることもありません(´▽｀)
繁忙期なら大歓迎
風俗業界には繁忙期と閑散期があります。
繁忙期は基本的に世間のお休み（連休）やボーナス後と重なります。
アナタが
社会人なら年末年始・ゴールデンウィーク・お盆・シルバーウィーク
学生なら春休み・夏休み・冬休み
お休みを有効利用して短期で高収入を稼ぎたいと考えているのなら◎！
ちょうど風俗店の繁忙期と重なりますから、お店としては短期だけでも働いてくれる女性は大歓迎です。
短期が歓迎されないお店
風俗店の中には短期だけでは働くことが難しいお店もあります。
それはお仕事をする上で、技術が必要なタイプのお店です。
高級ソープ・マットヘルス・SMやM性感などで女性が攻めるお店・しっかりとしたエステ系
こういうお店では未経験の女性がしっかりしたサービスができるよう、女性講習員などのスタッフが時間を割いて講習します。
お仕事に必要な知識・技術・道具・衣装などを提供して、すぐ辞められてしまうと、お店としては利益がありません。
宣材写真にお金をかけているお店もそうですね。
またこういうお店ではやはり経験を積んで勉強・練習いくことで、お客さんも増えより多く稼げる傾向があります。
超短期だけサクッと働いて稼ぎたいという場合は、一般的なデリヘルなどの方が効率がいいといえます。
まとめ
短期だけ働いて辞めることも、1日体験入店だけで辞めることも、風俗では自由にできます。
短期だけでも働ける？と心配している女性は、安心して下さいね。
他にも在籍だけ残しておいてもらうという手もあります。
何かの理由でお金が必要になった時や、次の長期休暇（数ヵ月後）に、気軽に働きにくることができます。
また1からお店を探して面接を受けてというのが面倒だという人には、この方法もオススメですよ☆
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